一、招聘岗位和要求
(一)招聘顾问
综合薪资6-9k,职级薪资+绩效+招聘奖金(13薪/年终奖)
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源或企业管理相关专业优先考虑;
2、1年及以上工作经验,有组织校招或校企合作者经验优先;
3、具有普通话二级乙等及以上证书、人力资源相关证书者优先;
4、具备多方拓展招聘渠道的能力,较强的端口适应技巧及能力,负责招聘端口的管理和维护;
5、熟练操作Office、WPS等办公软件。
(二)薪酬绩效主管
综合薪资8-11k,职级薪资+绩效(13薪/年终奖)
任职要求:
1、本科及以上学历,3年及以上工作经验,人力资源或企业管理相关专业优先考虑;
2、具有优秀的书面、口头表达能力,较好的文字撰写功底,有良好的职业素养,有团队协作精神、亲和力与服务意识;
3、较强的沟通协调能力和应变能力,高度的执行力和责任心,具有一定的抗压能力;
4、熟练操作Office、WPS等办公软件。
二、作息时间
上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,单休。
三、福利待遇
1、保险:转正缴纳社保(五险);
2、优质环境:5A级写字楼,设施齐全的办公环境;
3、有薪假期:年休假、婚假、产假、丧假等特殊假期,15天超长年假;
4、统一福利:节日福利、结婚礼金、生育礼金、生日福利、重大疾病慰问等;
5、专属福利:话补、油补;最佳绩效奖、最佳管理奖、年度奉献奖、服务之星、年终奖。
四、工作地点:裕溪路(合马路)
五、报名方法及截止时间
1、简历投递邮箱:1750660242@qq.com(“邮件名”请统一命名为“岗位+姓名+联系方式”)
2、应聘咨询电话:0551-67722062
3、报名截止时间:2020年12月20日
2020年12月10日