一、招聘岗位和要求

（一）招聘顾问

综合薪资6-9k，职级薪资+绩效+招聘奖金（13薪/年终奖）

任职要求：

1、大专及以上学历，人力资源或企业管理相关专业优先考虑；

2、1年及以上工作经验，有组织校招或校企合作者经验优先；

3、具有普通话二级乙等及以上证书、人力资源相关证书者优先；

4、具备多方拓展招聘渠道的能力，较强的端口适应技巧及能力，负责招聘端口的管理和维护；

5、熟练操作Office、WPS等办公软件。

（二）薪酬绩效主管

综合薪资8-11k，职级薪资+绩效（13薪/年终奖）

任职要求：

1、本科及以上学历，3年及以上工作经验，人力资源或企业管理相关专业优先考虑；

2、具有优秀的书面、口头表达能力，较好的文字撰写功底，有良好的职业素养，有团队协作精神、亲和力与服务意识；

3、较强的沟通协调能力和应变能力，高度的执行力和责任心，具有一定的抗压能力；

4、熟练操作Office、WPS等办公软件。

二、作息时间

上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，单休。

三、福利待遇

1、保险：转正缴纳社保（五险）；

2、优质环境：5A级写字楼，设施齐全的办公环境；

3、有薪假期：年休假、婚假、产假、丧假等特殊假期，15天超长年假；

4、统一福利：节日福利、结婚礼金、生育礼金、生日福利、重大疾病慰问等；

5、专属福利：话补、油补；最佳绩效奖、最佳管理奖、年度奉献奖、服务之星、年终奖。

四、工作地点：裕溪路（合马路）

五、报名方法及截止时间

1、简历投递邮箱：1750660242@qq.com（“邮件名”请统一命名为“岗位+姓名+联系方式”）

2、应聘咨询电话：0551-67722062

3、报名截止时间：2020年12月20日

2020年12月10日